Κύριε Δήμαρχε,
Ο Σ.Υ.ΜΗ.Δ.Υ. Ηλείας εκφράζει την έντονη ανησυχία του για την οριακή κατάσταση στην οποία έχει περιέλθει η Υπηρεσία Δόμησης (Υ.ΔΟΜ.) του Δήμου Ήλιδας, εξαιτίας της δραματικής υποστελέχωσης, των συνταξιοδοτήσεων και της αδυναμίας κάλυψης των αυξημένων υπηρεσιακών αναγκών.
Η Υ.ΔΟΜ. εξυπηρετεί, πέραν του Δήμου Ήλιδας, τους Δήμους Πηνειού και Ανδραβίδας–Κυλλήνης, καθώς και περιοχές του Δήμου Αρχαίας Ολυμπίας. Η αποδυνάμωσή της, επομένως, επηρεάζει ευρύτερα την Ηλεία, τους πολίτες, τους επαγγελματίες και την αναπτυξιακή δραστηριότητα της περιοχής.
Η κατάσταση που έχει επέλθει η Υ.ΔΟΜ. Δήμου Ήλιδας δεν αποτελεί ξαφνικό γεγονός, αλλά είναι μέρος ενός ευρύτερου, διαχρονικού προβλήματος των Υπηρεσιών Δόμησης, που επιδεινώνεται από την πολυνομία, τις συνεχείς νομοθετικές μεταβολές, τη διεύρυνση των αρμοδιοτήτων και τις αυξημένες διοικητικές, πειθαρχικές, αστικές και ποινικές ευθύνες των Μηχανικών. Την ίδια στιγμή, οι χαμηλές αποδοχές, η έλλειψη ουσιαστικών κινήτρων και οι δυσμενείς συνθήκες εργασίας αποθαρρύνουν την προσέλκυση νέων Μηχανικών στο Δημόσιο, με αποτέλεσμα οργανικές θέσεις να παραμένουν ακάλυπτες ή οι διορισμοί να μην ολοκληρώνονται. Οι επικείμενες συνταξιοδοτήσεις απειλούν να επιδεινώσουν ακόμη περισσότερο την κατάσταση, με παράλληλη απώλεια πολύτιμης υπηρεσιακής εμπειρίας και γνώσης.
Η ίδια η Πολιτεία έχει αναγνωρίσει τις δυσλειτουργίες των Υ.ΔΟΜ., θεσπίζοντας μεταβατικές ρυθμίσεις και δυνατότητες πρόσληψης προσωπικού ορισμένου χρόνου. Οι προσωρινές λύσεις, όμως, δεν μπορούν να υποκαταστήσουν τη μόνιμη στελέχωση υπηρεσιών με πάγιες αρμοδιότητες και υψηλή επιστημονική και νομική ευθύνη. Αντίστοιχα, οι διαδημοτικές συνεργασίες που εφαρμόστηκαν δεν αντιμετωπίζουν από μόνες τους τις δομικές ελλείψεις. Η μετακίνηση προσωπικού δεν δημιουργεί νέες θέσεις ούτε επιλύει το πρόβλημα, ενώ οι συνθήκες υπερφόρτωσης και ευθύνης δυσχεραίνουν και τη διατήρηση του υπάρχοντος προσωπικού.
Για τους λόγους αυτούς, ζητάμε:
-
Άμεσο και συγκεκριμένο σχέδιο μόνιμης στελέχωσης της Υ.ΔΟΜ. με επαρκές επιστημονικό προσωπικό και τις αναγκαίες ειδικότητες Μηχανικών.
-
Συντονισμό των εμπλεκόμενων Δήμων και των αρμόδιων Υπουργείων, με στόχο τη διασφάλιση της λειτουργίας της υπηρεσίας χωρίς μετακύλιση του προβλήματος σε άλλες υποστελεχωμένες υπηρεσίες.
-
Ουσιαστικά μέτρα για την προσέλκυση και παραμονή Μηχανικών στο Δημόσιο, καθώς και σαφές θεσμικό πλαίσιο και επαρκή υποστήριξη για την ασφαλή άσκηση των καθηκόντων τους.
Η Υ.ΔΟΜ. Δήμου Ήλιδας δεν μπορεί να αφεθεί να οδηγηθεί σε λειτουργική κατάρρευση. Η εύρυθμη λειτουργία της αποτελεί ευθύνη της Πολιτείας και των αρμόδιων Δήμων και απαιτεί άμεσες αποφάσεις, συγκεκριμένες δεσμεύσεις και χρονοδιάγραμμα ενεργειών.
Η υποστελέχωση δεν αντιμετωπίζεται με μετακινήσεις, οι προσωρινές συμβάσεις δεν αποτελούν μόνιμη λύση και η ευθύνη δεν μπορεί να μετακυλίεται διαρκώς στους εναπομείναντες Μηχανικούς. Απαιτούμε ουσιαστική στελέχωση και συγκεκριμένες ενέργειες πριν η κρίση καταστεί μη αναστρέψιμη.
Ο Πρόεδρος Η Γεν. Γραμματέας
Θεόδωρος Τσίπας Έλενα Περιστεροπούλου
(Δελτίο Τύπου)
