Αναζητάτε νέα εργασία; Αυτό το επάγγελμα είχε τις περισσότερες κενές θέσεις στην Ευρωπαϊκή Ένωση
Η πίεση στην αγορά εργασίας ώθησε την Ευρωπαϊκή Επιτροπή να παρουσιάσει νέο οδικό χάρτη για την προώθηση ποιοτικών θέσεων εργασίας στην Ένωση
Τεχνητή Νοημοσύνη και Απασχόληση: Ποιους κλάδους χτυπά πρώτα;
Η Τεχνητή Νοημοσύνη αλλάζει την αγορά εργασίας: πώς οι κώδικες και τα call centers γίνονται τα πρώτα θύματα της αυτοματοποίησης
Δημογραφικό: Ζητούνται εργασίες «φιλικές για ηλικιωμένους» – Η άνοδος των age friendly jobs
Oι αλλαγές στο δημογραφικό φέρνουν αύξηση των εργασιών που θεωρούνται «φιλικές προς τους ηλικιωμένους», διαπιστώνει η Ευρωπαϊκή Τράπεζα Ανασυγκρότησης και Ανάπτυξης - ΕΒRD. Tι ισχύει στην Ελλάδα.
Νέο ρεκόρ αιτήσεων για συνταξιοδότηση – Συνεχίζεται η μαζική έξοδος από την εργασία
Διπλασιάστηκαν σχεδόν τον Σεπτέμβριο οι νέες αιτήσεις για συνταξιοδότηση, σε σύγκριση με τον Αύγουστο, αγγίζοντας τις 22.500.
Ποιος μπλοκάρει την τετραήμερη εργασία; – Μια χαμένη ευκαιρία
H τετραήμερη εργασία φαινόταν ότι θα γινόταν πραγματικότητα, προσφέροντας πιο ανθρώπινα ωράρια και καλύτερη ισορροπία ζωής-εργασίας.
Η Ελλάδα εξάγει γιατρούς και εισάγει… εργάτες και σερβιτόρους – Αποκαλυπτική έκθεση
Η Ελλάδα «προμηθεύει» γιατρούς στα εθνικά συστήματα υγείας σε χώρες όπως η Ιταλία, η Γερμανία και το Ηνωμένο Βασίλειο
Η Gen Z έχει πτυχία, φοιτητικά χρέη και… καθόλου δουλειές – Θα αντέξει το βάρος της απόρριψης;
Αντιμέτωπη με πλήθος εργασιακών απορρίψεων είναι η Gen Z, προσπαθώντας να πλοηγηθεί σε ένα αβέβαιο επαγγελματικό τοπίο
Καλύτερος ύπνος, μεγαλύτερη επαγγελματική ευημερία
Η χρόνια στέρηση ύπνου επιβαρύνει κάθε πτυχή της ζωής.
Τι είναι η εργασιακή ευημερία; Οι απόψεις εργαζομένων και εργοδοτών διίστανται
Tο 60% των εργοδοτών στη Βρετανία θεωρεί οτι η εργασιακή ευημερία είναι σημαντική για την επιχείρησή τους, όμως μόνο το 20% των εργαζομένων νιώθει οτι υποστηρίζεται επαρκώς. Τι συμβαίνει στην Ελλάδα.
Έρευνα: Φόβοι της Gen Z ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη θα πάρει τη δουλειά τους τα επόμενα 2 χρόνια
Η Gen Z, οι νέοι που γεννήθηκαν ανάμεσα στο 1997 και το 2012, θεωρούν ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη θα τους στερήσει την δουλειά τα επόμενα δύο χρόνια, σύμφωνα με έρευνα σε Αμερική και Ευρώπη
Οι 8 στους 10 νέους δηλώνουν πως η 13ωρη εργασία «σκοτώνει» την οικογένεια
Οι νεότερες ηλικίες τάσσονται κατά του ευέλικτου ωραρίου στην εργασία (51% στις ηλικίες 18-29 ετών), ακόμη και εάν σαν «αντιπαροχή».
Όταν ο «Τάσος» ζητάει 13 ώρες δουλειάς – Το ΠΑΜΕ σατιρίζει το 13ωρο και… την Κεραμέως (video)
Με έξυπνο συνδυασμό χιούμορ και πικρών αληθειών, το ΠΑΜΕ αποτυπώνει τη σκληρή καθημερινότητα στους χώρους δουλειάς.
Εργασία: Πριν τη «σιωπηλή παραίτηση» έρχεται η «σιωπηλή ρωγμή» – Νέες γενιές εργαζομένων, νέες τάσεις
Πριν οι εργαζόμενοι βρεθούν σε κατάσταση «σιωπηλής παραίτησης», έρχονται τα πρώτα σημάδια της «σιωπηλής ρωγμής». Η εργασία υπερεντατικοποιείται και όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι αισθάνονται βαθιά δυσαρέσκεια για τη δουλειά τους.
Τεχνητή Νοημοσύνη: Πλήττει την εργασιακή πραγματικότητα ή χτίζει τα επαγγέλματα του μέλλοντος;
Πολλές θέσεις εργασίας πέφτουν θύματα της αλματώδους ανάπτυξης που έχει σημειώσει η Τεχνητή Νοημοσύνη, γιατί όμως μερικά επαγγέλματα φαίνονται πιο εύκολο να εξαφανιστούν;
Δουλειά μετά διακοπών στην Αθήνα: Όνειρο για ψηφιακούς νομάδες, εφιάλτης για τους ντόπιους
Η Αθήνα θεωρειται η δεύτερη χειρότερη πόλη στην ΕΕ για να βρει κανείς ποιοτική εργασία. Όμως σε νέα έρευνα πολυεθνικής εταιρείας, η Αθήνα πλασάρεται στις κορυφαίες πόλεις παγκοσμίως για «workcation».
Πιο σκληρή δουλειά, χειρότερα λεφτά – Έρευνα χαστούκι για την υποτίμηση της εργασίας στην Ελλάδα
Νέα έρευνα tου Levy Institute εξετάζει την υποτίμηση της μισθωτής εργασίας στην Ελλάδα. Ο οικονομολόγος Βλάσης Μισσός εξηγεί στο in γιατί παραμένουμε ουραγοί στην ΕΕ στην αγοραστική δύναμη του ωρομισθίου.
ΗΠΑ: Αυξάνονται οι 80χρονοι που εργάζονται λόγω ανέχειας – Σύντομα και στην Ευρώπη;
Οι ιστορίες με 80χρονους και 85χρονους που δουλεύουν επειδή δεν μπορούν να επιβιώσουν είναι καθημερινότητα στις ΗΠΑ. Σκηνές από ταινία του Ευρωπαϊκού εργασιακού μέλλοντος;
ΕΕ: Λιγότερη δουλειά, περισσότερες απολαβές – Όχι, δεν συμβαίνει στην Ελλάδα
Το εργασιακό τοπίο μεταβάλλεται συνεχώς. Υπάρχουν όμως και ορισμένες σταθερές που εδώ και χρόνια δεν αλλάζουν: Οι εργαζόμενοι στις πλούσιες ευρωπαϊκές χώρες δουλεύουν λιγότερο και βγάζουν περισσότερα. Τι τους διαφοροποιεί από την ανατολική και νότια Ευρώπη.
Πρώτοι οι Έλληνες στη δουλειά μέσα στην εβδομάδα, από τους τελευταίους στη διάρκεια του εργασιακού βίου
Συντομότερος από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο είναι ο προσδοκώμενος εργασιακός βίος των Ελλήνων σύμφωνα με την Eurostat, κι αυτό αποδίδεται κυρίως στα λίγα έτη που εργάζονται -εκτός σπιτιού- οι Ελληνίδες.
Ποιες σχολές εξασφαλίζουν μια δουλειά
Οι υποψήφιοι αναζητούν τις σχολές που εξασφαλίζουν σίγουρη δουλειά
Ευέλικτα ωράρια – «καμένοι» εργαζόμενοι: Γιατί το 4ημερο-10ωρο δεν μειώνει το burn-out
Η διευθέτηση χρόνου εργασίας, με ευέλικτα ωράρια, π.χ. 10ωρο - 4ήμερο, προωθείται ως μέτρο υπέρ των εργαζομένων. Επιστημονικές μελέτες όμως δείχνουν ότι μπορεί να ισχύει και το αντίθετο.
Φάμελλος: Εθνική υπόθεση το θέμα της ασφάλειας και της ποιότητας της εργασίας
Και οι επαγγελματίες και οι εργαζόμενοι εδώ στην Κρήτη ζητούν πιστοποιημένη και αναβαθμισμένη σχολή στον τουρισμό, τόνισε ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ.
Η τεχνητή νοημοσύνη πρόλαβε τη Gen Z – Οι δουλειές για νέους τελειώνουν πριν αρχίσουν
Η Gen Z βρίσκει την πόρτα της αγοράς εργασίας κλειστή.
Burn-out: Τι προκαλεί στον εγκέφαλο – Επικίνδυνη η εργασία άνω των 52 ωρών την εβδομάδα
Οι εξαντλητικές ώρες εργασίας αφήνουν το αποτύπωμά τους στην εγκεφαλική λειτουργία και επηρεάζουν την σκέψη, τη μνήμη και τη συγκέντρωση
Αλλάζουν όλα στους χώρους εργασίας: Αυξομειώσεις ωρών απασχόλησης από τους εργοδότες με ένα «κλικ»
Η δυνατότητα αυτής της ευέλικτης διευθέτησης θα επιτρέπεται μόνο εφόσον συμφωνηθεί μεταξύ εργαζομένων και εργοδοτών
Πρωταθλητές στην εργασία και τα Σαββατοκύριακα οι Έλληνες
Η Ελλάδα, για το έτος 2023 είναι στην πρώτη θέση της ΕΕ με το υψηλότερο ποσοστό μισθωτών που εργάζονται ΣΚ!
Φάμελλος: Η ασφάλεια και η υγεία στην εργασία δεν ήταν ποτέ αυτονόητη
«Απαιτούμε υγιεινή και ασφάλεια στην εργασία. Με την απαραίτητη ενίσχυση του ΣΕΠΕ και των ελέγχων, τη στήριξη των εργασιακών δικαιωμάτων, των θεσμών, τη στελέχωση των υπηρεσιών και τις Συλλογικές Συμβάσεις», τονίζει ο Σωκράτης Φάμελλος.
